Techniker im Bereich Maschinenbau (m/w/d) Mechanik

Aufgaben

Konstruktion von neuartigen Antriebs-Konzepten und der zugehörigen mechanischen Komponenten in der Vorentwicklung

Bearbeitung konstruktiver Detaillösungen im Hybridbereich

Durchführung von Bauraumuntersuchungen hinsichtlich der Platzverhältnisse und der Montagefreundlichkeit der einzelnen Komponenten

Systematische Fehleranalyse, Optimierung und Behebung von möglichen Schwachstellen

Enge Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams und Betreuung der Bauteile während des gesamten Entwicklungszyklus

Projektdokumentation und Präsentation der Arbeitsergebnisse beim Kunden sowie bei internen Entscheidungsträgern

Aktive Teilnahme am Ausbau des Fachgebiets „Elektrische Antriebe"

Qualifikation

Abgeschlossenes Studium / Techniker (m/w/d) vorzugsweise im Bereich Maschinenbau / Mechatronik / Fahrzeugtechnik oder ähnliche Fachgebiete

Grundkenntnisse des elektrischen Antriebsstrangs und der E-Maschine wünschenswert

Sicherer Umgang im CAD System CATIA V5 wünschenswert

Begeisterungsfähigkeit an technischen Aufgaben und deren Lösungsfindung

Hohes Maß an Flexibilität sowie Eigeninitiative

Kreatives Denken sowie Interesse und Begeisterung an der Lösung technischer Aufgaben

Gute Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit

Benefits

Individuelle Einarbeitung und Betreuung in Form eines Patenmodells

Familienfreundliche, gleitende Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten (50:50)

Zusammenarbeit auf Augenhöhe bei gelebter, flacher Hierarchie

Arbeiten in abwechslungsreichen sowie innovativen Kundenprojekten inkl. zeitnaher Übergabe von Verantwortung

Ergonomische Arbeitsplätze sowie wöchentliches Sportprogramm (Personal Trainerin)

Vielfältige Mitarbeiterrabatte inkl. Zugang zum Vorteilsprogramm „Corporate Benefits“

Beitrag zum Jobticket sowie die Möglichkeit auf ein Business Bike

Weitere Angaben

Angaben zum Unternehmen

Unternehmensbeschreibung
Hand in Hand – aus einer Hand.
Als herstellerunabhängiger Ingenieurdienstleister gehört die GRATZ Engineering GmbH zu den wenigen Engineering-Kompetenzzentren, das Ihnen entlang der gesamten Prozesskette zur Seite steht. Durch unsere ganzheitliche Systemkompetenz greifen alle Arbeitsschritte nahtlos ineinander und sind präzise aufeinander abgestimmt.

Engagement bis ins Detail.

Unsere 230 Mitarbeiter vereinen ihr tiefes, langjährig erprobtes Fach-Know-how mit Innovationsstärke und dem eigenen Anspruch, für jedes Projekt das Optimum zu erreichen – hinsichtlich Qualität und Kundenzufriedenheit.



Starkes Rückgrat seit 1985.

An sechs zentralen Standorten in Deutschland sind wir für unsere Kunden zur Stelle. Dabei gilt seit Firmengründung 1985: Als Familienunternehmen halten wir gegenseitige Wertschätzung, Zusammenhalt und Nachhaltigkeit in allen Ehren. Unsere Grundsätze pflegen wir gegenüber unseren Kunden, unseren Mitarbeitern sowie allen Lieferanten und Geschäftspartnern.

Unternehmensgröße
101-250 Mitarbeiter

Branchen
Erbringung von Dienstleitungen für den Verkehr, Ingenieurbüros für technische Fachplanung und Ingenieurdesign, Technische, physikalische und chemische Untersuchung